2012-10-09 Tue
24年度下半期の新規科目として追加しました「ビジネス志向 エクセルマクロVBA講座(基礎編)」、現在募集しております。
もっと多くの方々にこの情報をお伝えするために、久々に(?)気合を入れて、募集ポスターを作ってみました!

クリックで拡大版PDFを表示します
マクロ・VBAを学ぶと、オフィスソフトの便利さを、ものすご~~く感じると思います。就活にも絶対に有利です。
皆さま奮ってお申し込み下さい。
このポスターはアドビ社のイラストレーターにて作成しました。
最初は、ちょっと手を抜いてマイクロソフトのオフィス製品の1つであるパブリッシャーというソフトで作りだしました。が、やりたいことを自由にやろうと思うと、かえって手間が掛かってしまうので、イラストレーターで再作成しました。
また、配置している画像類はこちらからお借りしました。
ICONIZER.NET
綺麗なアイコン類が沢山あって、お気に入りです。
もっと多くの方々にこの情報をお伝えするために、久々に(?)気合を入れて、募集ポスターを作ってみました!

クリックで拡大版PDFを表示します
マクロ・VBAを学ぶと、オフィスソフトの便利さを、ものすご~~く感じると思います。就活にも絶対に有利です。
皆さま奮ってお申し込み下さい。
このポスターはアドビ社のイラストレーターにて作成しました。
最初は、ちょっと手を抜いてマイクロソフトのオフィス製品の1つであるパブリッシャーというソフトで作りだしました。が、やりたいことを自由にやろうと思うと、かえって手間が掛かってしまうので、イラストレーターで再作成しました。
また、配置している画像類はこちらからお借りしました。
ICONIZER.NET
綺麗なアイコン類が沢山あって、お気に入りです。
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/55
新着トラックバック
2012-09-19 Wed
久々の更新です。(^^ゞ
平成24年10月1日(月)から、「日商簿記3級受験対策講座」を開催します。
簿記の基本的な考え方を学ぶことは、経理事務担当者となることを目指す方には勿論、一般事務担当者や営業、企画など、様々な職務で役立ちます。
この機会にぜひ、トライしてみてください。
受け付けは先着順で行います。定員になり次第締め切ります。
ご希望の方は、先ずはお電話にてお申し込み下さい。
平成24年10月1日(月)から、「日商簿記3級受験対策講座」を開催します。
簿記の基本的な考え方を学ぶことは、経理事務担当者となることを目指す方には勿論、一般事務担当者や営業、企画など、様々な職務で役立ちます。
この機会にぜひ、トライしてみてください。
講座名:日商簿記3級受験対策講座
日程:10/1(月)~11/12(月) 毎週月・木曜日 全12日
※詳細はこちらから日程表をダウンロードして、ご確認ください。
時間:9:00~15:00(1h昼休あり)
受講料:22,000円(会員企業に所属する正社員の方には割引あり)
教材費:4,775円 受験料:2,500円
対象者:簿記系の知識を基礎から習得したい方。
受け付けは先着順で行います。定員になり次第締め切ります。
ご希望の方は、先ずはお電話にてお申し込み下さい。
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/54
新着トラックバック
2009-09-03 Thu
10月から当センターにて、「基礎からわかるビジネスPC達人養成科」がスタートします。
これは、『緊急人材育成・就職支援基金』による職業訓練(「基金訓練」と呼ばれています)で、3か月間、平日のほぼ毎日使って行われる訓練です。
この訓練は、雇用保険の受給資格のない方を主な対象者としています。一定の要件を満たせば訓練期間中の生活保障として『訓練・生活支援給付金』が、最大で月額12万円支給されます。
現在申し込み受付中ですので、詳細をお知らせします。
この講座では、ビジネスに必要とされる基本的アプリケーション(ワード、エクセル、アクセス、パワーポイント)の操作技術を習得し、実務家として求められる表現能力を養うことを目標としています。ワードとエクセルについてはMicrosoft Certified Application Specialist (MCAS)の取得を目指します。(MCAS試験は当センターにて受験可能です。受験は任意ですが、受験料が必要となります。MCASについて、詳細はこちらからどうぞ。)
また、アクセス、パワーポイントの基本操作・活用方法を理解し、部署内での更新作業や簡単な導入作業を担当しうる人材となるためのカリキュラムとなっています。
更にビジネスマナーやコミュニケーション能力などもカリキュラムに含まれているため、長くフリーター状態にある方や社会経験が乏しくて就業に自信がない方などが学ぶのに最適です。
応募は、まずハローワークにて求職申し込みをし、受講を申し出て頂くことが必要です。興味のある方は是非当センターもしくはハローワークにお問合せください。

これは、『緊急人材育成・就職支援基金』による職業訓練(「基金訓練」と呼ばれています)で、3か月間、平日のほぼ毎日使って行われる訓練です。
この訓練は、雇用保険の受給資格のない方を主な対象者としています。一定の要件を満たせば訓練期間中の生活保障として『訓練・生活支援給付金』が、最大で月額12万円支給されます。
現在申し込み受付中ですので、詳細をお知らせします。
講座名:基礎からわかるビジネスPC達人養成科
日程:10/1(木)~12/28(月)
時間:9:00~16:00(1h昼休あり)
受講料:無料 教材費:13,650円
対象者:
雇用保険の受給資格がない方で、ハローワークでキャリア・カウンセリングを受けて、再就職に訓練受講が必要と判断された方。
※『訓練・生活支援給付金』を受けるには幾つか条件があります。詳細はお尋ねください。
募集期間:8/17(金)~9/10(木)
この講座では、ビジネスに必要とされる基本的アプリケーション(ワード、エクセル、アクセス、パワーポイント)の操作技術を習得し、実務家として求められる表現能力を養うことを目標としています。ワードとエクセルについてはMicrosoft Certified Application Specialist (MCAS)の取得を目指します。(MCAS試験は当センターにて受験可能です。受験は任意ですが、受験料が必要となります。MCASについて、詳細はこちらからどうぞ。)
また、アクセス、パワーポイントの基本操作・活用方法を理解し、部署内での更新作業や簡単な導入作業を担当しうる人材となるためのカリキュラムとなっています。
更にビジネスマナーやコミュニケーション能力などもカリキュラムに含まれているため、長くフリーター状態にある方や社会経験が乏しくて就業に自信がない方などが学ぶのに最適です。
応募は、まずハローワークにて求職申し込みをし、受講を申し出て頂くことが必要です。興味のある方は是非当センターもしくはハローワークにお問合せください。


この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/53
新着トラックバック
2008-01-07 Mon
3月から当センターにて、「ネットワークエンジニア養成科」がスタートします。
これは、現在実施中の「オフィスエキスパート養成科」や9月~11月に実施していた「ビジネスCAD建築実務科」などと同様“専修学校等委託訓練”で、3か月間、平日のほぼ毎日使って行われる訓練です。
本日(7日)から、ハローワークにて応募受付が始まりましたので、詳細をお知らせします。
この講座では、ユーザーの業務遂行に最適な情報システムの利用を指導したり、新たなシステムやネットワークの導入を企画・推進したりすることができる人材の育成を目指します。将来的にCCNA(シスコ)やテクニカルエンジニア(ネットワーク)資格の取得レベルに達する為の足がかりとなる知識(MCP、ITパスポート(旧初級シスアド)レベル)を身に付けることができます。
また、この講座は若年者対象の「再チャレンジコース」という枠組みの中で行われます。
特徴的なのは、上記の他にビジネスマナーやコミュニケーション能力などもカリキュラムに含まれているため、長くフリーター状態にある方や社会経験が乏しくて就業に自信がない方などが学ぶのに最適です。
応募はハローワークにて受け付けています。興味のある方は是非お申込みください。

これは、現在実施中の「オフィスエキスパート養成科」や9月~11月に実施していた「ビジネスCAD建築実務科」などと同様“専修学校等委託訓練”で、3か月間、平日のほぼ毎日使って行われる訓練です。
本日(7日)から、ハローワークにて応募受付が始まりましたので、詳細をお知らせします。
講座名:ネットワークエンジニア養成科
日程:3/3(月)~5/30(金)
時間:9:00~16:00(1h昼休あり)
受講料:無料 教材費:15,690円
対象者:
(1)パソコンの基本操作 (文字入力、ファイル操作等)ができる方
(2)ハローワークへ求職申し込みをされている方(又はこれから申し込みをされる方)で、受講開始日において概ね25~35歳未満の方
※その他幾つか条件があります。詳細はお尋ねください。
募集期間:1/7(金)~1/28(月)
この講座では、ユーザーの業務遂行に最適な情報システムの利用を指導したり、新たなシステムやネットワークの導入を企画・推進したりすることができる人材の育成を目指します。将来的にCCNA(シスコ)やテクニカルエンジニア(ネットワーク)資格の取得レベルに達する為の足がかりとなる知識(MCP、ITパスポート(旧初級シスアド)レベル)を身に付けることができます。
また、この講座は若年者対象の「再チャレンジコース」という枠組みの中で行われます。
特徴的なのは、上記の他にビジネスマナーやコミュニケーション能力などもカリキュラムに含まれているため、長くフリーター状態にある方や社会経験が乏しくて就業に自信がない方などが学ぶのに最適です。
応募はハローワークにて受け付けています。興味のある方は是非お申込みください。


この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/44
新着トラックバック
2008-01-04 Fri
新年明けましておめでとうございます。
さわやかワークのだは、本日より新年スタートです。
今日からスタートしている講座もありますが、(ちょっと可哀そうな気も・・・) 穏やかな日差しの中のんびりムードで始まっております。
さて、当センターは今年で開館から丸8年となります。本当にあっという間、只々がむしゃらに突っ走ってきました。
今後も勢いを緩めることなく突き進みたいと思っていますが、今まで以上に「質の向上」に拘っていきたいと思います。
更に、間もなく迎える10年の節目に向け、今年はこれまでにも増して「変化への対応」が求められる機会が多くなると思います。
真に必要とされ続ける施設であるために、様々な取り組みに立ち向かっていきたいと思います。
会員企業の皆様を始め、このセンターを御利用頂いている多くの方々からの力をお借りして、より良いセンターとなるための努力を職員、講師一同団結して取り組んでいきます。
これまでと同様のお引き立てを宜しくお願いいたします。m(_ _)m
さわやかワークのだは、本日より新年スタートです。
今日からスタートしている講座もありますが、(ちょっと可哀そうな気も・・・) 穏やかな日差しの中のんびりムードで始まっております。
さて、当センターは今年で開館から丸8年となります。本当にあっという間、只々がむしゃらに突っ走ってきました。
今後も勢いを緩めることなく突き進みたいと思っていますが、今まで以上に「質の向上」に拘っていきたいと思います。
更に、間もなく迎える10年の節目に向け、今年はこれまでにも増して「変化への対応」が求められる機会が多くなると思います。
真に必要とされ続ける施設であるために、様々な取り組みに立ち向かっていきたいと思います。
会員企業の皆様を始め、このセンターを御利用頂いている多くの方々からの力をお借りして、より良いセンターとなるための努力を職員、講師一同団結して取り組んでいきます。
これまでと同様のお引き立てを宜しくお願いいたします。m(_ _)m
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/42
新着トラックバック
2007-11-30 Fri
記事をあげるのが遅くなりましたが・・・(^^ゞ
去る28日、9月からスタートした「ビジネスCAD建築実務科」が修了式を迎えました。
今回は非常にマジメな方が多く、とても熱心に勉強されている様子が、ひしひしと
伝わってきました。
既に続々と就職決定の朗報が届いており、その点でもかつて無いほどの(?)優等生ぶりでした。
で、実を言うとこの3か月は、皆さんの真面目ぶりが功を奏して、かなり授業も進めやすく、ある意味"楽"をさせて頂きました。
ただし、前回の時の様に3か月を回顧してみての、深い反省というか見つかった課題は無いか?というと、さにあらず。
今回もしっかりと課題を思い知らされました。
いくつかある中で、特に強く感じているのは「エンカウンターの構築」についてです。
詳しい説明は他に譲りますが、勉強する価値は大いにあるな・・・と、またまた勉強のモチベーションが上がってきております。
真面目な皆さんに負けないように、これからも勉強しますよ~。
で、週明けには次の3か月を一緒に過ごす18名のメンバーがやってきます。
どんな方々が集まるのか、期待と不安どっちも一杯です。まずは週末しっかり休んで開講式に備えます。
追)
折角写真撮ったのに、うまく取り込めません( p_q) シクシク
後日再チャレンジして、先生の勇士(?)をアップします。
続き▽
去る28日、9月からスタートした「ビジネスCAD建築実務科」が修了式を迎えました。
今回は非常にマジメな方が多く、とても熱心に勉強されている様子が、ひしひしと

既に続々と就職決定の朗報が届いており、その点でもかつて無いほどの(?)優等生ぶりでした。
で、実を言うとこの3か月は、皆さんの真面目ぶりが功を奏して、かなり授業も進めやすく、ある意味"楽"をさせて頂きました。
ただし、前回の時の様に3か月を回顧してみての、深い反省というか見つかった課題は無いか?というと、さにあらず。
今回もしっかりと課題を思い知らされました。
いくつかある中で、特に強く感じているのは「エンカウンターの構築」についてです。
詳しい説明は他に譲りますが、勉強する価値は大いにあるな・・・と、またまた勉強のモチベーションが上がってきております。
真面目な皆さんに負けないように、これからも勉強しますよ~。
で、週明けには次の3か月を一緒に過ごす18名のメンバーがやってきます。
どんな方々が集まるのか、期待と不安どっちも一杯です。まずは週末しっかり休んで開講式に備えます。
追)
折角写真撮ったのに、うまく取り込めません( p_q) シクシク
後日再チャレンジして、先生の勇士(?)をアップします。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/40
新着トラックバック
2007-10-22 Mon
大変久方振りのエントリーとなってしまいました。(って個人的には約2か月の空き・・・ヤバい(^^ゞ)
昨日10月21日はこちらでもご案内した「宅建主任者試験」があり、受験してきました。
新浦安にある「明海大学」を受験地に選びました。ちょっと(かなり?)遠かったですが、天気も素晴らしく、学内も奇麗でとても良い環境でした。
手ごたえとか自己採点の結果とかは・・・ここには書きません(笑)
何とか無事(?)試験が終わったので、当センターの受講生仲間を探してみようかな…と思ったのですが、何せ人の数がもの凄い(滝汗
終わったばかりの受験生が一斉に出てきて学内外に溢れかえっております。
主任者試験は受験地を自分で選択でき、千葉県内でも4~5か所候補地があったのですが、県北というか東葛エリアには会場がありません。
立候補とかしたら出来るもんかな~~なんて漠然と考えていましたが、他会場も同じ位の受講生でしょうから、キャパシティ的にも受け入れ態勢などの面でもウチではNGですね。
結局お仲間探しは諦め、昼食(夕方食?)
を食べて帰りました。
今回は、普段当センターで様々な資格取得講座で勉強している皆様のお気持ち(辛さ?や緊張感など)を身をもって体験することができました。
出来ればそう何度も経験したくはないのですが(笑)、新しい事にトライするのもイイですね。
昨日10月21日はこちらでもご案内した「宅建主任者試験」があり、受験してきました。
新浦安にある「明海大学」を受験地に選びました。ちょっと(かなり?)遠かったですが、天気も素晴らしく、学内も奇麗でとても良い環境でした。
手ごたえとか自己採点の結果とかは・・・ここには書きません(笑)
何とか無事(?)試験が終わったので、当センターの受講生仲間を探してみようかな…と思ったのですが、何せ人の数がもの凄い(滝汗
終わったばかりの受験生が一斉に出てきて学内外に溢れかえっております。
主任者試験は受験地を自分で選択でき、千葉県内でも4~5か所候補地があったのですが、県北というか東葛エリアには会場がありません。
立候補とかしたら出来るもんかな~~なんて漠然と考えていましたが、他会場も同じ位の受講生でしょうから、キャパシティ的にも受け入れ態勢などの面でもウチではNGですね。
結局お仲間探しは諦め、昼食(夕方食?)

今回は、普段当センターで様々な資格取得講座で勉強している皆様のお気持ち(辛さ?や緊張感など)を身をもって体験することができました。
出来ればそう何度も経験したくはないのですが(笑)、新しい事にトライするのもイイですね。
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/38
新着トラックバック
2007-09-04 Tue
以前こちらでご紹介した「委託訓練ビジネスCAD建築実務科」が、昨日開講式を迎えました。
今回は、16名の方が参加されることとなりましたが、先日の修了式と違い、皆さん緊張で顔が強張っています。
(チョット怖かったりして…(^^ゞ)
こちらも注意とかお願いとか説明とか沢山あったので、つい口調が硬くなってしまい、余計に緊張させてしまったかな??
新しい受講生の方々を迎える際に度々感じることなのですが、皆さんの熱意はすごいものがあります。毎朝2時間近くかけて通う方や、家事と勉強を両立しながら通う方など、本当に頭が下がる思いがします。
貪欲に「何かを学ぼう」という、強いオーラみたいなものを発している人もいれば、思いは内に秘めつつも先をしっかり見つめている人もいます。
また、今は混沌としてるけど、何とか状況を変えたいんだ!と眼で語っている人もいます。
こちらも負けない様に、少しでも新しい何かを学んで、少しでも前より良い内容をお届けしないと、あっという間に押し返されてしまうような・・・。
ということで、こちらも緊張で冷汗
をかきつつ、初日を終えました。
昨日の初々しい緊張感を忘れず、3ヵ月間頑張りましょう!
今回は、16名の方が参加されることとなりましたが、先日の修了式と違い、皆さん緊張で顔が強張っています。
(チョット怖かったりして…(^^ゞ)
こちらも注意とかお願いとか説明とか沢山あったので、つい口調が硬くなってしまい、余計に緊張させてしまったかな??
新しい受講生の方々を迎える際に度々感じることなのですが、皆さんの熱意はすごいものがあります。毎朝2時間近くかけて通う方や、家事と勉強を両立しながら通う方など、本当に頭が下がる思いがします。
貪欲に「何かを学ぼう」という、強いオーラみたいなものを発している人もいれば、思いは内に秘めつつも先をしっかり見つめている人もいます。
また、今は混沌としてるけど、何とか状況を変えたいんだ!と眼で語っている人もいます。
こちらも負けない様に、少しでも新しい何かを学んで、少しでも前より良い内容をお届けしないと、あっという間に押し返されてしまうような・・・。
ということで、こちらも緊張で冷汗

昨日の初々しい緊張感を忘れず、3ヵ月間頑張りましょう!
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/36
新着トラックバック
2007-08-30 Thu

今日は、今年度第1回目の委託訓練「オフィスエキスパート養成科」の修了式でした。
朝方常磐線の遅延トラブルもあってヒヤヒヤしましたが、何とか無事に終えることができました。
数名の方が感極まってウルウルと・・・・

私自身もこの3か月は何かと考えさせられることが多く、色々な課題が見つかりました。皆さんとの貴重な時間を次につなげるべく、精進していきたいと思います。
受講生の皆さん、3ヶ月間本当にお疲れ様でした。
これから就職活動大変だと思いますが、出来る限りお手伝いしますので、頑張りましょう
p(^^)qガンバ!
でもチョッと息詰まったり悩んだ時は、いつでもセンターに立ち寄ってくださいね。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/35
新着トラックバック
2007-08-15 Wed

今日は講座も無ければ、企業さんなどによる貸館もありません。普段は沢山の利用者の方で賑わっているロビーも、全く人がいないので閑散としています。
さぞ暇なのでは・・・イエイエ何気に忙しかったりします。
何故かというと???
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/33
新着トラックバック
2007-08-08 Wed
当センターで実施している一般向け講座で、最も受講時間の長い講座は社会保険労務士受験対策講座です。
7月10日からスタートで、火曜日の夜間と土曜日の日中を混合したカリキュラムとなっており、12月までにトータル110時間もかけて行うハードな講習となっています。(当センターでの中心的なカリキュラムは、30時間~長くても70時間程度です
)
期間も長ければ、当然体調を崩したり、都合が悪かったりで講座に出られない場合もあります。また、と~~~っても難しい試験だけに、一度講座で聴けばOK・・というものでもありません。
ということで、社労士講座に関しては、受講生向けサービスとして講座の様子をデジタルビデオで撮影し、IT自主学習教室のパソコンを使って視聴、復習できるようにしています。
続き▽
7月10日からスタートで、火曜日の夜間と土曜日の日中を混合したカリキュラムとなっており、12月までにトータル110時間もかけて行うハードな講習となっています。(当センターでの中心的なカリキュラムは、30時間~長くても70時間程度です

期間も長ければ、当然体調を崩したり、都合が悪かったりで講座に出られない場合もあります。また、と~~~っても難しい試験だけに、一度講座で聴けばOK・・というものでもありません。
ということで、社労士講座に関しては、受講生向けサービスとして講座の様子をデジタルビデオで撮影し、IT自主学習教室のパソコンを使って視聴、復習できるようにしています。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/32
新着トラックバック
間違った情報を流したことを訂正いたしました!勘違いさせてしまった方々もまたみに来てくれるといいのですが……(そんな影響力がこのブログにあるかどうか疑問ですが!?)。これか...
| CAD(キャド)オペレータ: 僕ブログ | 07/08/08 21:00 |
2007-07-10 Tue
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/26
新着トラックバック
2007-07-05 Thu
当センターでは通常のパソコン講座の他に、求職中の方々への再就職支援事業として、3か月間毎週月~金曜(1日6h)を使ってミッチリ勉強をする訓練を実施しています。これは、公共機関等からの委託を受けて行うので「委託訓練」と呼ばれ、受講料無料で受講することができます。(教科書代や資格取得等の検定料は自己負担となります。)
また、雇用保険受給資格をお持ちの方は、受講中に各種の手当を受けることができるので、じっくり腰を落ち着けて、次の職探しへの準備ができます。
現在、6月開始コースの方々が一生懸命勉強を続けているところですが、さる7月2日から、9月に始まる今年2コース目の委託訓練「ビジネスCAD建築実務科」の募集が始まりました。
続き▽
また、雇用保険受給資格をお持ちの方は、受講中に各種の手当を受けることができるので、じっくり腰を落ち着けて、次の職探しへの準備ができます。
現在、6月開始コースの方々が一生懸命勉強を続けているところですが、さる7月2日から、9月に始まる今年2コース目の委託訓練「ビジネスCAD建築実務科」の募集が始まりました。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/25
新着トラックバック
夜間も開催されると大変助かりますけど……ってこっちは熊本県なんですけど、千葉県の職業訓練センターさんの方に言うのは筋違いですね・・・とほほ。
| CAD(キャド)オペレータ: 僕ブログ | 07/08/06 15:33 |
2007-07-03 Tue
オフィスソフトの技能レベルを証明する資格と言えば、マイクロソフト社が主催する世界共通の資格認定制度「Microsoft Office Specialist(MOS)」がメジャーです。
当センターは試験会場として登録しています。そのため対策講座を実施したり、多くの講座の目標資格になっていたり・・・と、MOS試験を多くの場面で活用しています。
そんなMOS試験ですが、Officeが2007へと進化するのにあわせて新しい認定資格プログラムとして様変わりするそうです。
続き▽
当センターは試験会場として登録しています。そのため対策講座を実施したり、多くの講座の目標資格になっていたり・・・と、MOS試験を多くの場面で活用しています。
そんなMOS試験ですが、Officeが2007へと進化するのにあわせて新しい認定資格プログラムとして様変わりするそうです。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/23
新着トラックバック
2007-06-26 Tue
当センターの講習用パソコンは、OSにWindowsXPを使っています。
Windows Vistaが発売され、徐々に入れ替えが進んでいくと思いますので、ゆくゆくは乗り換えなければならないと思いますが、企業での浸透具合を考えると『早くても来年かな?』と思っています。
当然(?)私たちのいる事務所もXPなんですが、来るべきVista導入期に戸惑わないように、先行して入れ替えて、覚えなくてはなりません。
正直、XPはかなり安定しているし、何の問題も無いのでそのまま使い続けたいのですが・・・。
続き▽
Windows Vistaが発売され、徐々に入れ替えが進んでいくと思いますので、ゆくゆくは乗り換えなければならないと思いますが、企業での浸透具合を考えると『早くても来年かな?』と思っています。
当然(?)私たちのいる事務所もXPなんですが、来るべきVista導入期に戸惑わないように、先行して入れ替えて、覚えなくてはなりません。
正直、XPはかなり安定しているし、何の問題も無いのでそのまま使い続けたいのですが・・・。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/21
新着トラックバック
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/19
新着トラックバック
2007-06-23 Sat
6月21日、22日と、長野市にある長野地域職業訓練センターにて、関東甲信越地区の地域職業訓練センター連絡協議会が開かれました。
域内には15か所の職訓センターがあります。1か所で複数参加する所(野田も所長と私2人です)や地元センターの方などで総勢30名弱の会議となりました。
幾つかの報告や全国の総会に向けての議題等々、みっちりお話しました。
が、本来の目的はその会議自体よりもむしろ、個別のセンターさんとの雑談(といってもセンター運営上の悩みや意見交換など)にあります。各地域ごとに運営の形態が違うので、完全にまねをすることは難しいですが、とても参考になります。
その中で・・
続き▽

域内には15か所の職訓センターがあります。1か所で複数参加する所(野田も所長と私2人です)や地元センターの方などで総勢30名弱の会議となりました。
幾つかの報告や全国の総会に向けての議題等々、みっちりお話しました。
が、本来の目的はその会議自体よりもむしろ、個別のセンターさんとの雑談(といってもセンター運営上の悩みや意見交換など)にあります。各地域ごとに運営の形態が違うので、完全にまねをすることは難しいですが、とても参考になります。
その中で・・
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/18
新着トラックバック
2007-06-18 Mon
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/17
新着トラックバック
2007-06-11 Mon
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/14
新着トラックバック
2007-06-07 Thu
さわやかワークのだでBlog作成に挑戦してみました。
本家サイトは、どちらかと言うと情報公開のためのカタログ的な役割がメインなので、こちらでは日々センターにて起こっている出来事や、タイムリーな募集情報、職員や講師陣の素顔(!?)をお届けしようかと思っています。
続き▽
本家サイトは、どちらかと言うと情報公開のためのカタログ的な役割がメインなので、こちらでは日々センターにて起こっている出来事や、タイムリーな募集情報、職員や講師陣の素顔(!?)をお届けしようかと思っています。
続き▽
この記事のトラックバックURL
http://www.work-noda.ac.jp/blognplus/tb.php/13
新着トラックバック
